17年的煤海历程，没有轰轰烈烈，也不曾惊天动地，有的只是对矿山的热爱和不懈的努力，以及兢兢业业的无私奉献。他就是曹家滩矿业公司综采一队党支部书记樊玮。

热情实干，是他成长的印记

“这碎娃能吃得了这煤矿的苦不！”

刚到矿上时，身边许多老工人都觉得樊玮会像其他年轻人那样，吃不了苦，干不了不久就会离开，很不看好他！但樊玮却告诉自己：“既然选择了，就没有打退堂鼓的道理。”

于是，白天他深入井下，跟着老工人学技术。晚上回家充电，钻研专业书籍学理论，掌握每一个设备的性能、维护保养等知识。同时善于观察总结的他还将每一位老师傅的工作特点、工作技巧，总结提炼成标准和制度。

“那阵儿真是着魔了，白天干活，晚上学习，连吃饭时间脑子里都在想着采煤工艺流程和设备结构原理。”成长总会在执念的浇灌下不经意间就生根发芽，面对未来，樊玮开始变得越来越自信。

守正创新，是他坚持的理念

“党建工作的成效，最终还是要体现在安全生产上。”如何扎实推进综采一队党支部标准化建设，充分发挥出党员在安全生产中的先锋模范作用，是樊玮担任公司综采一队党支部书记后每时每刻都在思考的问题。

“海洋，机头加长刀，尽快通过强压段，时刻注意工作面顶部矸石漏顶情况，有问题随时向矿调度室汇报。”面对工作面漏顶情况，樊玮在现场指挥道。

针对生产中的重难点问题，发挥党员的人才优势，该队党支部成立“党员攻关小组”，面对122104十米超大采高工作面顶板管理中的痛点和难点，他带领小组积极展开研究，认真记录、分析，根据井下煤层的赋存情况、工作面顶底板走势以及判断夹矸情况，从而提前调整采煤工艺，成功破解难题，保证了安全生产。

用心用情，是他干好工作的法宝

“打开开关、检查内腔、判断短路故障……”综采一队职工李鹏在陕煤杯技能大赛现场操作行云流水，完美完成综采智能集控工比赛，并获得第一名的好成绩。

“从一个电工小白到获得陕煤杯技能大赛的一等奖，一路走来，多亏了王小华师傅给我的帮助”李鹏在发表获奖感言时说道。

授人以鱼不如授人以渔。技能才是立身之本，针对区队年轻职工多、技术薄弱的现状，樊玮他充分利用区队技能大师、劳模等人才优势，每月集中为职工授课，与现场实践相结合，手把手地将技术分享给职工。按照“缺什么、补什么”的原则，提高培训内容的针对性。如今，该队已有40余名职工成为“一岗多能”的综合性人才和技术骨干。

17载岁月沉淀，樊玮以坚韧的品格，非凡的成绩，书写出不平凡的人生序章。如今，他正以饱满的精神带领职工书写着综采一队的美好未来，在新的起点上一路扬帆奋进，再建新功。